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Essayer la médiation en entreprise, c'est l'adopter

Toute entreprise est traversée par des conflits, qui monopolisent son énergie et freinent ses performances.

En permettent à l'entreprise de rester centrée sur son développement, la médiation maintient la relation interne ou commerciale tout en renforçant la confiance entre les médiés une fois le conflit résolu.

La seule certitude qu'une entreprise peut avoir, c'est qu'elle devra faire face à de conflits, qu'elle qu'en soit la nature. Afin de lui permettre d'exercer ces activités, il est essentiel qu'elle puisse résoudre efficacement les différents. Afin de permettre cette efficacité, en lien avec le temps des affaires, se sont développés des modes alternatifs de règlements des conflits. La médiation est le mode majeur de résolution des conflits.

Pour plus d'informations nécessaire sur le sujet, vous pouvez joindre le service médiation pour les métiers de l'hôtellerie et de la restauration.

La Fraternelle des Cuisiniers.

Permanence : Le lundi, mardi et vendredi de 9h à 16h.

Tél : 0493623092 ou au 0626127393

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